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Bildungsakademie Friedrichshafen Mit Modis die Diagnose erlernen. Mettmann, 21.08.07 Kontinuierliche Qualifizierung gehört im Kfz-Gewerbe zum beruflichen Selbstverständnis. Darüber hinaus bedingt die beschleunigte technische Entwicklung der Fahrzeuge eine ständige Aktualisierung der beruflichen Handlungskompetenz. Und diese sichert in direkter Linie den persönlichen Erfolg Kfz-Mechatronikers und damit auch und den unternehmerischen Erfolg.
Ausbildungsleiter Siegfried Senft ist von Beginn an in der Akademie beschäftigt. Er schult durchschnittlich mehr als 130 Azubis an 44 Wochen im Jahr. Für den „alten Hasen“ und sein Lehrteam ist der Praxisbezug bei den jungen Azubis sehr wichtig. Wenn immer möglich, werden in den praktischen Einheiten neben den diversen hauseigenen Schulungsfahrzeugen und Funktionsmotoren auch schon einmal die Fahrzeuge der Auszubildenden eingesetzt, was für deren Motivation sehr zuträglich ist. Das hat nach seinen Worten schon zu großen Überraschungen und erstaunten Gesichtern geführt. Rund 54 Prozent der Teilnehmer kommen aus Vertragswerkstätten, die restlichen werden in freien Werkstätten ausgebildet. In der modernen Werkstatt wird die geführte Fehlersuche immer wichtiger. In den Lehrgängen werden mit Hilfe einfach und logisch aufgebauter Tester verschiedene Diagnosen durchgeführt. Für Siegfried Senft ist die Interpretation der Fehler wichtig. Für ihn ist die Diagnose immer nur eine Hilfestellung für den selbstdenkenden Kfz-Mechatroniker.
Foto 1: Die Berufsakademie Friedrichshafen, noch vor kurzem BTZ genannt, ist für die überbetriebliche Ausbildung unter anderem des Kfz-Gewerbes in der Region Bodensee-Oberschwaben verantwortlich. Foto 2: Allein vier Modis kommen in der Übungswerkstatt der Berufsakademie zum Einsatz. Foto 3: Erwin Adamczak, Leiter der Berufsakademie Friedrichshafen und der Ausbildungsleiter Siegfried Senft. |
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